湖南興湘投資控股集團有限公司(簡稱興湘集團)成立于2006年9月，2017年9月改組組建為國有資本運營公司，系湖南省屬唯一省級國有資本運營公司，主業定位為股權管理與金融服務、國有資產管理與國企改革服務、科技成果轉化與產業投資、人才服務與國資國企智庫。
自改組組建以來，興湘集團始終錨定建設國內一流國有資本運營公司的戰略目標，堅持“黨對集團的領導不動搖、市場化運營屬性不動搖、國有資本運營平臺功能定位不動搖”治企方略，堅持“資本賦能產業、產業支撐平臺”發展方針，有力扛起湖南國有資本運營主平臺、國企改革服務主力軍、科技成果轉化關鍵支柱、產業投資重要力量的使命擔當。截至2024年9月底，集團在崗職工11000余人，總資產1022億元、凈資產553億元，集團主體信用評級為AAA。旗下全資及控股一級子公司18戶，控股或為單一第一大股東的上市公司4戶，國務院國資委“科改企業”“雙百企業”各2戶，國家級專精特新“小巨人”企業2戶，全國重點實驗室1個，國家級創新平臺10個，高新技術企業24戶。
“十四五”時期，興湘集團將始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大精神，緊密圍繞國家、湖南戰略，堅持“穩進高新”工作方針，在服務湖南發展大局中進一步打響國有資本運營平臺“興湘品牌”、打造國有資本運營平臺“湖南樣板”，為實現“三高四新”美好藍圖、建設中國式現代化新湖南貢獻興湘力量。
現根據工作需要，面向社會公開招聘一批員工。
一、招聘原則
(一)黨管干部、黨管人才與市場化招聘相結合的原則。
(二)德才兼備、以德為先的原則。
(三)公開、公平、公正、擇優的原則。
(四)人崗匹配、按需招聘的原則。
二、招聘職數
集團總部員工2名。
三、基本條件
(一)擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，務實勤奮，具備良好的政治素養和職業道德。
(二)品行優良，團隊意識、大局觀念、責任心強，有良好的職業素養和較高的綜合素質。
(三)具備較強的專業技術能力、溝通協調能力、承壓能力、應變能力、應急事件處理能力。
(四)具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質。
(五)有下列情形之一的人員不得報名：
1.有違法犯罪記錄的或因品性惡劣被原單位開除的人員;
2.涉嫌違紀違法正在接受司法機關或紀檢、監察部門審查，尚未做出結論的;
3.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;
4.被依法列為失信聯合懲戒對象的;
5.與集團總部員工具有夫妻關系、直系血親關系和三代以內旁系血親關系的;
6.法律法規規定的不得錄用為國企工作人員的其他情形。
(六)沒有影響錄用的其他情形(如吸毒、禁業限制等)。
注：具體任職條件詳見各崗位要求。?
四、招聘崗位及任職條件
(一)財務管理部合并崗主管1人
1.工作職責：
(1)合并報表與信息披露
①負責集團合并財務報表及附注的編制、審核工作。
②負責編制預算、決算報告，監督預算執行情況，定期對比實際與預算差異，為管理層提供決策依據。
③負責資本市場相關的財務信息披露工作，包括定期報告的編制。
(2)財務分析與管理會計
①負責深入分析、撰寫集團財務分析報告，提供有價值的經營洞察。
②負責設計并持續優化管理會計報表體系，滿足管理需求。
(3)財務監督與考核
①負責建立并執行分子公司財務報表編報質量考核機制，確保各子公司報表的準確性和及時性，提升集團整體財務管理水平。
②負責審核本級會計憑證，確保會計處理的合規性和準確性，防范財務風險。
(4)財務政策與體系構建
①負責組織實施階段性財務核算重點工作并符合上級相關部門要求。
②負責組織制定、修訂和完善集團財務管理體系、核算體系和內控體系，提升財務管理效率，降低運營風險。
(5)經營決策支持
負責為集團重大投資、融資、并購等項目提供財務專業支持，包括但不限于財務可行性分析、風險評估、成本效益預測等，助力集團實現戰略目標。
(6)領導交辦的其他工作
2.任職條件：
(1)會計、財務管理及相關專業，碩士研究生及以上學歷。
(2)年齡35周歲以下(1988年12月1日以后出生)。
(3)具有注冊會計師(CPA)執業資格。
(4)具備扎實的財務管理及會計理論基礎，熟練掌握會計準則、稅法及相關法律法規。
(5)具備以下從業條件：
①擁有在大中型集團企業(或其重要子公司)合并報表管理崗位3年以上工作經驗，精通合并報表的編制流程與技巧，能夠獨立完成集團層面復雜的合并報表工作;
或具備上市公司總部合并報表管理崗位2年以上工作經驗，熟悉上市公司財務報告披露要求及資本市場監管規則;
或在具備承擔上市公司審計業務的會計師事務所擔任項目負責人3年以上，主導過多家企業的IPO審計或年度審計項目，對財務報表的準確性和合規性有深刻理解。
②具備豐富的財務報表分析經驗，能夠運用多種財務分析工具和方法，深入剖析企業財務狀況、經營成果及現金流量，為管理層提供有價值的經營決策支持。
(6)對財務管理體系、核算體系和內控體系有一定的了解，有參與或主導過相關體系建設經驗者同等條件下優先考慮。
(二)財務管理部稅務崗主管1人
1.工作職責：
(1)稅務管理
①負責制定集團稅務管理策略，建立健全稅務管理體系和內部控制機制。
②負責合理利用稅收優惠政策，優化集團稅務成本;監督并指導集團及下屬子公司涉稅事項管理;涉稅事項統計工作等;編制與集團業務相關的稅政庫。
③負責處理集團重大并購、資產處置、股權劃轉與置換、融資戰略等經濟活動中的稅務相關事項，提供專業的稅務咨詢和支持。
④負責配合外部稅務審計，組織內部稅務自查，識別并評估潛在的稅務風險，提出改進建議并跟蹤實施，確保稅務風險得到有效控制。
(2)全面預算管理
①負責建立健全集團全面預算管理體系，完善全面預算管理套表;組織集團全面預算的編制、審核，制訂預算方案草案，并上報省國資委等工作。
②負責配合合并崗做好預算執行分析監控。
③負責下達年度預算指標，參與制定年度績效考核指標。
(3)財務綜合能力評價管理
負責子公司的財務綜合管理能力評價體系建設及組織年度評價。
(4)財務培訓管理
負責組織集團稅務與預算管理等方面的培訓，提升團隊的專業能力和工作效率。
(5)負責部門日常綜合事務管理。
(6)領導交辦的其他工作。
2.任職條件：
(1)會計、財務管理、稅務及相關專業，碩士研究生及以上文化程度。
(2)年齡35周歲以下(1988年12月1日以后出生)。
(3)具有注冊會計師(CPA)、稅務師執業(職業)資格之一，同時具備多項者同等條件下優先考慮。
(4)具備扎實的財務管理及會計理論基礎，熟悉稅法及相關政策。
(5)具備以下任一從業條件：
①擁有在大中型集團企業(或其重要子公司)從事稅務管理3年以上工作經驗，熟悉稅務管理體系及操作流程，能夠獨立處理復雜的稅務問題。
②具有在大型并購項目、資產處置或股權劃轉等交易中提供稅務支持的經驗，熟悉相關稅務法規及政策，能夠為企業交易提供有效的稅務籌劃建議。
③在知名稅務師事務所擔任項目負責人3年及以上，負責過大型國企的稅收籌劃、稅務咨詢等項目，具備良好的項目管理和客戶服務能力，能夠帶領團隊高效完成工作任務。
(6)擁有在大中型集團企業(或其重要子公司)從事預算管理3年以上工作經驗，熟悉全面預算管理流程，能夠獨立完成預算管理工作。具備預算編制、執行監控及績效考核等方面的經驗，能夠運用財務分析工具對企業經營狀況進行深入分析者，同等條件下優先考慮。
五、薪酬待遇
按照集團薪酬管理相關制度執行。
六、招聘流程
(一)公告及報名
在集團官網、省國資委官網、湖南人才網及前程無憂發布為期3周的招聘公告。應聘人員需根據公告要求填報集團統一印制的《湖南興湘投資控股集團有限公司應聘人員登記表》及相關資料。
(二)簡歷篩選
根據公告的任職條件進行簡歷篩選，擇優選取符合條件的人員進入資格審查和筆試環節。
(三)資格審查
主要對應聘人員學歷學位和職業(執業)資格等進行審查。未通過資格審查的人員不再另行通知。資格審查貫穿招聘工作各環節、全過程。其他環節資格審查有關事宜，另行通知。
(四)筆試、結構化面試
每個崗位筆試最低開考比例原則上不低于1:3，面試原則上按 1:3 的比例確定入圍人選。如實際參考人數未達到筆試開考比例或面試入圍比例的，經研究可根據實際需要降低開考比例、入圍比例，或核減、取消招聘崗位計劃數。
(五)考察
根據筆試、面試綜合成績，對崗位匹配度較高的人選進行組織考察和人事檔案核查。
(六)視情況征求紀委意見
(七)體檢
安排考察人選到指定醫院進行入職體檢及吸毒毛發檢測。體檢標準參照公務員錄用體檢的有關政策規定執行。根據醫院出具的體檢結論性意見，體檢合格者方可進入后續環節。
(八)研究決定
(九)任前公示
擬聘用人員名單在集團官網、集團公示欄進行公示(五個工作日)。
(十)聘用
公示期滿無異議或反映問題經調查核實不影響聘用的，集團按規定為擬聘用人員辦理聘用及入職手續，勞動合同試用期滿考核合格正式聘用。新聘員工應在入職前與原單位解除勞動關系，并及時將本人人事檔案轉入集團總部。
七、報名安排
(一)方式：本次招聘只接受網絡報名。
(二)報名起止時間：2024年11月15日-2024年12月6日下午17:00。
(三)報名資料：
將應聘人員登記表(可附個人簡歷)的可編輯電子版以及身份證正反面、學歷和學位證書(需提供前置學歷及相關認證)、學信網學歷、學籍在線驗證報告、教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證報告、相關資格證書等掃描件以壓縮包形式發送至xxjtzp@hnxxjt.com.cn。郵件及壓縮包的標題格式為“應聘崗位+應聘者姓名”，壓縮包內相關文件名稱請按照文件內容更改(如“高級會計師職稱-應聘者姓名”)。每位應聘人員限報一個崗位，請慎重考慮后報名。未按照要求報送應聘資料者，不納入簡歷篩查及資格審查范圍。
八、其他事項
(一)應聘人員必須填寫集團統一印制的應聘人員登記表(請下載附件填寫或登陸集團官方網站下載填寫) 登記表中需附個人近期彩色寸照電子檔。各應聘人員務必認真填寫報名信息，確保真實準確，如有弄虛作假或關鍵信息有隱瞞行為，一經查實立即取消應聘資格。
(二)應聘人員在資格審查時須提供如下材料：
1.身份證、學歷、學位證書的原件;
2.學信網關于個人學歷學位的認證證明，國外學歷需提供教育部留學服務中心出具的認證報告。涉及學歷、學位證書及相關認證報告的均需提供前置學歷證書及相關認證;
3.其他材料，包括職稱、資格證書、獲獎證書、發表論文資料等。
(三)報名后請保持聯系方式暢通，并確保提供的聯系方式準確無誤。進入筆試、面試候選人員我們將會以電話/短信/郵件的形式通知本人，未進入人員不再逐一通知。
九、聯系方式
聯系人：劉女士
聯系電話：0731-82112830
聯系郵箱：xxjtzp@hnxxjt.com.cn
附件： 湖南興湘投資控股集團有限公司應聘人員登記表.xlsx (13.22 K)
原標題：湖南興湘投資控股集團有限公司公開招聘公告
文章來源：https://www.hnrcsc.com/#/positionB/consultdetailss?id=1002160
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