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    2024浙江溫州市永嘉旅游投資集團(tuán)有限公司、永嘉縣人和勞動(dòng)服務(wù)有限公司招聘外派工作人員14人
    2024-10-28 04:25:00· 來(lái)源:華圖事業(yè)單位· 發(fā)布地區(qū):浙江· 招考分類:央企國(guó)企· 內(nèi)容分類:招考公告

    因工作需要,永嘉旅游投資集團(tuán)有限公司下屬子公司決定面向社會(huì)公開招聘工作人員14名,由永嘉縣人和勞動(dòng)服務(wù)有限公司招聘后,外派到永嘉旅游投資集團(tuán)有限公司下屬子公司工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘基本條件

    要求政治可靠,作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法,無(wú)違法違紀(jì)行為。身體健康,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,具有良好的職業(yè)道德,工作責(zé)任心強(qiáng),服從工作安排。

    二、招聘崗位和要求

    詳見附件1

    二、招錄程序和辦法

    按照?qǐng)?bào)名及資格審查、初步篩選及面試、體檢、考察、聘用等程序進(jìn)行招錄。

    (一)報(bào)名

    1.報(bào)名材料:

    應(yīng)聘人員第二代有效身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面)、畢業(yè)證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(從學(xué)信網(wǎng)中下載打印)、職業(yè)資格證書、《公開招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名表》(見附件2)、免冠一寸近期彩色照片等相關(guān)報(bào)名材料;

    2.報(bào)名方式:以下報(bào)名方式二選一即可

    方式一:線上報(bào)名,應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將電子版報(bào)名材料壓縮打包后,以“姓名+崗位編號(hào)+手機(jī)號(hào)”為文件名,發(fā)送到電子郵箱1085377732@qq.com,并將紙質(zhì)版報(bào)名材料留存,面試時(shí)隨身攜帶。

    方式二:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將紙質(zhì)版報(bào)名材料攜帶原件到永嘉縣南城街道嘉成公寓四幢1401室進(jìn)行報(bào)名。

    3.報(bào)名時(shí)間:2024年10月24日至2024年10月30日;

    4.咨詢電話:永嘉旅游投資集團(tuán)有限公司綜合辦公室0577-67366118;永嘉縣人和勞動(dòng)服務(wù)有限公司劉經(jīng)理13777703639(機(jī)關(guān)網(wǎng):683639);

    5.每人限報(bào)1個(gè)崗位,不得重復(fù)報(bào)名。崗位招聘名額與符合報(bào)考條件的報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1:3比例的,由用人單位決定是否開考或減少招錄人數(shù)。

    (二)初步篩選及面試

    采用初步篩選、面試相結(jié)合形式擇優(yōu)錄取,考生報(bào)名后,由招聘單位對(duì)報(bào)考人員是否符合崗位資格條件進(jìn)行初步篩選,確定參加面試對(duì)象。面試考生按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求,攜帶本人有效身份證參加面試,面試第一名列為體檢對(duì)象。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加面試的,視作自動(dòng)放棄。面試具體事宜另行通知。

    (三)體檢

    參加體檢人員在5個(gè)工作日內(nèi)提交健康體檢報(bào)告單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人發(fā)〔2005〕1號(hào))及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行。

    若體檢不合格,則不予錄用;若未按時(shí)提交體檢報(bào)告,則視為放棄應(yīng)聘。

    (四)考察

    體檢合格的列為考察對(duì)象,經(jīng)考察合格的,列為擬聘用對(duì)象。

    (五)聘用

    經(jīng)體檢合格的,辦理聘用手續(xù)。工作人員與永嘉縣人和勞動(dòng)服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,外派到永嘉旅游投資集團(tuán)有限公司下屬子公司工作。合同期限暫定為兩年(試用期兩個(gè)月)。

    (六)薪酬標(biāo)準(zhǔn)

    薪酬采用年薪制,包括基本薪酬和績(jī)效薪酬,基本年薪包括基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、生育和失業(yè)等各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn);績(jī)效年薪根據(jù)子公司崗位設(shè)置和年度考核的結(jié)果進(jìn)行分配。薪酬總水平根據(jù)工作量、工作成效等因素確定。

    (七)其他事項(xiàng)

    1.用工性質(zhì)。用工為國(guó)有企業(yè)勞務(wù)派遣工,實(shí)行聘任制,與永嘉縣人和勞動(dòng)服務(wù)有限公司(第三方勞務(wù)派遣公司)簽訂勞動(dòng)合同;

    2.如發(fā)現(xiàn)在報(bào)名、面試、體檢、考察中有作弊、弄虛作假行為的,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格,所空缺名額,依次遞補(bǔ);

    3.體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者本人承擔(dān);

    4.未盡事宜由永嘉縣人和勞動(dòng)服務(wù)有限公司及永嘉旅游投資集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

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    1.招聘崗位計(jì)劃表.docx

    2.公開招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名表.doc

    永嘉縣人和勞動(dòng)服務(wù)有限公司

    2024年10月25日

    原標(biāo)題:永嘉旅游投資集團(tuán)有限公司、永嘉縣人和勞動(dòng)服務(wù)有限公司 關(guān)于招聘外派工作人員的公告

    文章來(lái)源:http://www.yj.gov.cn/art/2024/10/25/art_1229248337_4261652.html

    國(guó)企

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