福建省大數(shù)據(jù)集團有限公司(以下簡稱“集團”)是全國率先成立的省級國有全資大數(shù)據(jù)企業(yè)，于2021年8月26日注冊成立，2022年8月17日更名集團，注冊資本金增至100億元，現(xiàn)已擁有一級所屬企業(yè)25家，其中包括控股上市公司1家，全面邁開集團化發(fā)展步伐。集團的成立，是福建省委、省政府堅持一張藍圖繪到底，深化“把數(shù)字福建建設作為基礎性先導性工程”重大決策部署，加快培育數(shù)據(jù)要素市場，進一步推進新時代數(shù)字福建建設的重要舉措。

集團定位為省級電子政務公共平臺和新建省級部門政務信息系統(tǒng)業(yè)主單位，負責省級電子政務網(wǎng)絡、云、平臺等系統(tǒng)的建設和運維;全省公共數(shù)據(jù)資源一級開發(fā)主體;全省數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展的市場化、專業(yè)化主體及主要投融資平臺。

作為全省數(shù)字生態(tài)主導服務型企業(yè)，集團將發(fā)揮龍頭引領支撐作用，積極參與全省數(shù)字產業(yè)化、產業(yè)數(shù)字化，助力我省數(shù)字經(jīng)濟高質量發(fā)展。立足新階段數(shù)字福建建設，建成政務信息系統(tǒng)體系，支撐打造全省一體化公共大數(shù)據(jù)體系，培育壯大數(shù)據(jù)要素市場，營造良好數(shù)字生態(tài)。加強市場化、專業(yè)化運作，努力成為數(shù)據(jù)藍海中不懼風雨的萬噸巨輪，全力推進數(shù)字福建建設實現(xiàn)“四化四高”發(fā)展目標。

根據(jù)集團發(fā)展需要，為加強集團干部人才隊伍建設，擬面向社會市場化選聘所屬企業(yè)高級管理人員，特公告如下：

一、選聘崗位及人數(shù)

1.福建大數(shù)據(jù)產業(yè)投資有限公司財務總監(jiān)1名(報名鏈接：https://ksbm.hxrc.com/inst_user_index2.aspx?planid=1518)

2.福建大數(shù)據(jù)交易有限公司副總經(jīng)理1名(報名鏈接：https://ksbm.hxrc.com/inst_user_index2.aspx?planid=1519)

3.福建省大數(shù)據(jù)集團寧德有限公司副總經(jīng)理1名(報名鏈接：https://ksbm.hxrc.com/inst_user_index2.aspx?planid=1521)

4.福建省大數(shù)據(jù)集團三明有限公司副總經(jīng)理1名(報名鏈接：https://ksbm.hxrc.com/inst_user_index2.aspx?planid=1522)

5.福建省大數(shù)據(jù)集團南平有限公司副總經(jīng)理1名(報名鏈接：https://ksbm.hxrc.com/inst_user_index2.aspx?planid=1523)

二、基本要求

1.招聘對象：具有國家承認的符合招聘崗位要求學歷的畢業(yè)生;經(jīng)原單位同意離職的各類在職人員。

2.招聘條件：具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正，身心健康，具備招聘崗位所需的條件，符合公務員錄用體檢標準。

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人，在各級公務員招考、事業(yè)單位及國有企業(yè)公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用(招聘)紀律行為的人員，現(xiàn)役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生，以及有法律規(guī)定不得聘用的人員，不得報名。

4.具備崗位所需的學歷、專業(yè)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格或技能條件等;

(1)報考崗位要求的國內大學學歷是指經(jīng)教育部批準的具有普通高等教育招生資格的高等院校或科研院所、執(zhí)行國家普通高等教育統(tǒng)一招生計劃、通過國家統(tǒng)一招生考試錄取的、按教學計劃完成該學業(yè)，取得國家承認的學歷文憑。

(2)國內院校與國外院校聯(lián)合辦學取得國內學歷學位的，按國內院校畢業(yè)生報考，應由國內院校出具相應的證明。屬國內院校與國外院校聯(lián)合辦學取得國外學歷學位的，需出具國家教育部留學服務中心的《聯(lián)合辦學學歷學位評估意見書》或《聯(lián)合辦學學歷學位認證書》。

(3)留學回國人員、香港、澳門地區(qū)學習人員報考的，需提供國家教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》、《香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書》或福建省人事行政部門出具的《留學回國人員身份認定審核表》、《港澳地區(qū)學習人員身份認定審核表》。

5.其他條件

(1)工作經(jīng)驗計算方式：從工作開始時間至2024年9月30日的有效工作經(jīng)驗年限，在校期間的實習或社會實踐經(jīng)驗不視為崗位要求的“相關工作經(jīng)驗”。

(2)招聘崗位要求的畢業(yè)證、學歷(學位)證書須在2024年8月31日前取得。取得境外學歷學位證書報名者應提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書，如確有特殊情況的，經(jīng)核實后可適當延遲到2024年12月31日。

(3)職稱、職(執(zhí))業(yè)資格等各項資格認定證書必須在2024年8月31日前取得。若已通過考試，但未取得證書者，須在面試前資格復核時，提供由相關部門出具的成績單及是否通過考試的相關結論。

(4)招聘崗位的專業(yè)范圍參照《福建省機關事業(yè)單位招考專業(yè)指導目錄(2024)》。

三、崗位職責及任職條件(附件1)

四、選聘程序

(一)公開報名

面向社會發(fā)布市場化選聘公告，通過個人報名方式征集選聘對象。

(二)資格審查

按照任職條件對報名人員進行資格審查，確定符合條件的人選。資格審查貫穿選聘工作全過程，發(fā)現(xiàn)資格條件不符的即取消選聘資格。原則上通過資格審核人數(shù)與擬選聘人數(shù)需達到差額方可開展面試。

(三)綜合考評

1.履歷分析。重點關注報名人員的關鍵經(jīng)歷，考察報名人員過往成績，了解其在所處行業(yè)或相關專業(yè)領域的影響力和認可度等。

2.面試評估。包括自我介紹、競聘演講、評委提問等環(huán)節(jié)，考察報名人員綜合素質。

(四)確定考察對象

根據(jù)綜合考評情況對報名人員能力素質、崗位適配性進行分析比對，原則上按照綜合考評成績排名產生擬考察對象人選。

(五)考察(背景調查)及體檢

1.通過民主測評、個別談話、干部人事檔案審核、征求紀檢部門意見等方式進行人選考察。不具備考察條件的可以進行背景調查。

2.組織人選進行體檢，體檢標準及項目參照公務員錄用體檢標準及項目執(zhí)行。

3.背景調查、體檢不合格或自動放棄的，視具體情況可進行遞補。

(六)確定擬聘任人選

根據(jù)綜合考評及考察情況，提出選聘建議，研究確定擬聘任人選。

(七)公示

對擬聘任人選面向社會公示，公示期為五個工作日。

(八)履行聘任手續(xù)

人選經(jīng)公示期滿無異議的，履行聘任手續(xù)，由用人單位與聘任人選簽訂聘任協(xié)議和經(jīng)營業(yè)績責任書(年度和任期)。

五、報名要求

(一)報名時間

2024年10月12日-10月17日。

(二)報名方式

本次公開招聘采取網(wǎng)絡報名的方式，報名人員前往中國海峽人才網(wǎng)企事業(yè)單位公開招聘平臺(http://ksbm.hxrc.com/index.aspx)進行報名，根據(jù)相關要求填寫報名資料，報名人員可報名至多3個崗位，審核通過的按照崗位意向順序依次參加所報崗位綜合考評。

(三)提交材料

1.報名信息類：有意向參加選聘的人員下載并據(jù)實填寫《福建省大數(shù)據(jù)集團有限公司市場化選聘報名登記表》(附件2)，《報名登記表》直接插入本人近期彩色電子照片，不另附照片，報送電子文檔和簽字承諾掃描件。

2.教育信息類：本人身份證、學歷和學位證書、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書等材料原件PDF掃描件，其中，學歷文件除學歷證書外還須一并提供學信網(wǎng)學歷認證報告;留學歸國人員需提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書。

3.任職信息類：履歷證明、勞動合同以及社保繳納證明等。

六、其他事項

1.報名人員按照“市場化選聘、契約化管理、差異化薪酬、市場化退出”原則管理。

2.報名人員應對提交的信息或材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消應聘資格。

3.相關單位和人員要嚴肅招聘工作紀律，嚴格實行回避制度，從事選聘工作的人員凡與報名人員構成回避關系的，應按有關規(guī)定實行回避。無論是工作人員還是報名人員，在選聘過程中出現(xiàn)違法違紀行為，都應依法依規(guī)處理。

招聘咨詢電話：0591-87383119李老師

工作時間:8:00-12:00 14:30-17:30

本公告解釋權歸福建省大數(shù)據(jù)集團有限公司。

附件1：福建省大數(shù)據(jù)集團有限公司市場化選聘崗位信息表.xlsx

附件2：福建省大數(shù)據(jù)集團有限公司市場化選聘報名登記表.docx

文章來源：https://ksbm.hxrc.com/PG/SHOW.ASPX?ID=107420

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