根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部第6號令)和《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社〔2015〕55號)精神，結合單位編制、崗位空缺情況及工作需要，經縣委、縣政府研究同意，面向社會公開招聘事業單位工作人員168名。現將有關事宜公告如下：
一、招聘計劃
共招聘醫療衛生事業單位工作人員168名。其中：疾控中心工作人員12名，為全供事業編制類型;其它醫療衛生事業單位工作人員156名，為差補事業編制類型。具體招聘計劃詳見附件。
二、招聘原則
貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，堅持德才兼備標準，嚴格招聘程序，確保招聘質量。
三、招聘條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律，具有良好的品行;
3、具有正常履行職責的身體條件;
4、崗位所需的其他條件。
(二)年齡及資格條件
30周歲以下(1993年1月1日以后出生);碩士研究生及以上學歷和報考鄉鎮衛生院崗位的年齡可放寬至35周歲以下(1988年1月1日以后出生)。學歷、專業條件詳見附件。
護理崗位要求持有護士執業資格證。受疫情影響，暫未取得護士執業資格證書的人員，可先參加考試，試用期結束前必須取得相應資格，否則解除聘用資格。
(三)有下列情形之一的不得報名應聘：
1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
3、曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;
4、曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員,5年內不得參加本省內各級事業單位公開招聘;
5、現役軍人、普通高等學校在校生、試用期未滿的新錄用事業單位工作人員以及未滿規定最低服務年限的事業單位工作人員;
6、我縣醫療衛生事業單位在編工作人員;
7、法律和政策規定不得錄取聘用的其他情形的。
四、招聘程序
按發布公告、網上報名、資格初審和現場確認、筆試、面試、體檢、考察、公示擬聘用對象等程序進行。
新野政務網(http://www.xinye.gov.cn)為本次事業單位招聘工作專用網站。
五、報名時間及要求
本次招聘考試，采取網上預報名和現場資格審查相結合的方式進行。網上提交報名申請。報考者請于2023年2月9日8:00至2月11日17:00，登錄新野政務網(http://www.xinye.gov.cn/)，查看《新野縣公開招聘事業單位工作人員公告》，點擊“網上報名”(http://xinye.pzhl.net/index.php)進入網上報名系統，按要求提交報名申請并上傳本人近期免冠正面證件電子照片(紅底、藍底均可，jpg格式，利用圖片軟件制作時，照片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素，30kb左右，最終效果以輸出后的大小為準)，逾期不再受理報名申請。報考人員只能選擇一個崗位進行報名，多報者無效，報名與考試時使用的有效身份證必須一致。
報名申請被接受后，請牢記報名密碼。身份證號和密碼是報考者查詢報名資格審查結果、網上繳費、下載打印準考證和成績查詢等事項的重要依據，請妥善留存。
報名前，報考者須仔細閱讀并簽訂報考事業單位誠信承諾書，確保提交的報考申請信息全面、真實、準確、有效;須全面了解職位要求，與自身情況一一對照，自行判斷是否具備相應的資格條件，理性、慎重選擇報考職位，避免誤報、錯報。因誤報、錯報職位或提交虛假信息所產生的一切后果，由報考者本人承擔。
六、資格審查
網上報名資格初審采取人工審核和系統即時自動審核相結合的方式進行。通過資格初審的報考者，不能再改報其他職位，也不能再修改任何報考信息。提交報名申請后至2023年2月12日17:00期間，報考申請尚未經審查或未通過資格初審的，可改報其他崗位。2023年2月12日17:00后，報考申請仍未通過資格初審的不能再改報其他崗位。
招聘人數與資格審查通過人數原則上設定為1:3，達不到1:3的，核減或取消該崗位招聘計劃。對被取消的擬聘崗位，由考試組織機構通知相關報考人員重新選報其它崗位。未按要求重新選報的，視為自動放棄。
現場資格確認時間定于2023年2月10日--12日(上午8：00—12：00，下午2：30--5：30)，地點定在新野縣人力資源服務大廳(漢城路中段，汽車站向東約200米)。逾期不到的，視為自動放棄。
現場資格確認時報考人員需提供：報名網站下載打印的《新野縣事業單位公開招聘工作人員報名登記表》(兩份)，本人有效身份證、畢業證、學位證、資格證原件及復印件(一份)，學信網下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》，在職報考人員還應出具單位同意報考證明。
七、網上繳費
網上報名、資格初審和現場確認通過后，考生請于2023年2月10日8:00至2月12日19:00，登陸報名網站繳納考務費30元。報考人員須自備銀聯卡，開通網上銀行功能并存入足夠繳費的金額，或支付寶、微信支付。未按期繳費的視為自動放棄。
建檔立卡貧困戶家庭和最低生活保障家庭的報考人員，免繳考務費。通過報名資格初審后，于2023年2月12日(上午8：00-12：00，下午2：30-5：30)，到新野縣人社局二樓事業股(新野縣汽車站向東200米)辦理免繳費用手續，方可免繳。
免繳筆試考務費的報考人員應提供以下材料：建檔立卡貧困戶家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區)扶貧開發部門發放的貧困戶證明和貧困戶明白卡(原件和復印件);最低生活保障家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障待遇證明(原件和復印件)。
八、打印準考證
報名成功的考生，請在2023年2月15日8:00至2月17日17:00期間登陸原報名網站打印本人準考證(A4紙)。報考人員應妥善保管準考證。逾期不打印或丟失的，責任自負。
報考人員應認真閱讀關于本次考試的公告內容，確定本人符合招聘崗位報名條件。如果本人不符合考試報名條件但進行了網上報名，本人的報考資格、筆試成績無效，已經繳納的考試費用不予退回，由此產生的一切后果由考生本人承擔。
九、筆試
筆試時間和地點詳見準考證。報考者須持本人筆試準考證和二代身份證(或有效期內臨時身份證)按指定的時間和地點參加閉卷考試。筆試成績采取在新野政務網公告的形式向社會公布。
筆試異地命題，異地閱卷。
醫護人員考試內容主要包括人體解剖學、生理學、病理學、藥理學等醫學基礎知識,筆試成績滿分為100分，占總成績的60%;非醫護人員考試內容主要包括公共基礎知識,筆試成績滿分為100分，占總成績的50%。筆試成績保留到小數點后兩位。
加分政策：根據國家和省有關規定，參加南陽市“大學生村干部”計劃服務期滿且年度考核合格的大學生村干部和退役大學生士兵(即按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校畢業生，現役期滿退役的士兵<含畢業學年入伍并在服役期間取得學歷的>;按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校學生，服現役期滿退役后復學取得學歷的退役士兵;服現役期間取得國家承認的相應學歷的退役士兵)，筆試成績加10分。符合多個加分條件的，不能重復加分。
享受以上加分政策的報考人員，于現場資格確認時攜帶相關材料提交加分申請，逾期未參加加分資格審核的視為放棄加分。大學生村官提供材料：⑴本人任職所在的縣(市)組織部門證明，證明內容包括：姓名、性別、身份證號、在××縣××鄉××村任××職務，任職期限為××××年××月至××××年××月。⑵本人有效身份證原件、復印件。⑶本人符合報名條件的畢業證原件、復印件。退役大學生士兵提供材料：⑴本人有效身份證;⑵本人入伍通知書或入伍登記表。⑶本人退伍證。⑷本人符合報名條件的畢業證。(以上加分材料原件和復印件各一份)。
筆試成績=筆試原始成績+加分
十、面試
面試人員的確認，根據筆試成績，按擬聘用崗位1:3的比例從高分到低分確定(若最后一名成績并列，同時進入面試)。筆試缺考、作弊或成績為零分的，不得進入面試。
面試異地命題，使用異地考官。
面試時間、地點及面試準考證的打印，將在新野政務網公布。
醫護崗位采取結構化面試的方式進行，主要考察應聘者的醫學公共基礎知識、綜合分析能力、邏輯思維能力、語言表達能力、舉止儀表等。面試成績占總成績的40%。面試成績保留到小數點后兩位。
非醫護崗位采取結構化面試的方式進行，主要考察應聘者的公共基礎知識、語言表達能力、舉止儀表等。面試成績占總成績的50%。面試成績保留到小數點后兩位。
面試時，如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應達到其所在面試小組使用同一套面試題本面試的所有人員的平均分方可進入下一程序。
面試結束后當場公布面試原始成績。
醫護崗位考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，保留到小數點后兩位。
非醫護崗位考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，保留到小數點后兩位。
十一、體檢
根據考試總成績從高到低的順序，以1:1的比例確定各崗位的體檢人員(最后一名考試總成績相同者一并進入體檢)。參加體檢人員須持面試準考證、身份證，在指定的體檢機構進行體檢。體檢參照公務員錄用體檢有關標準和要求執行。
體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的，可在同崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分一次性等額遞補。
十二、考察
體檢合格人員確定為考察人員?？疾煲獓栏癜凑铡妒聵I單位公開招聘人員暫行規定》進行。考察主要是對考生的政治表現及有無違法違紀現象進行審查，同時對考生報名資格條件進行復查。
在考察階段，自愿放棄考察的，可在同崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分一次性等額遞補。考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補。
十三、公示、聘用
考察合格人員確定為擬聘人員向社會進行公示，公示時間不少于7個工作日。
擬聘人員經公示無異議的，提交縣編委會研究后辦理入編手續。鄉鎮衛生院具體聘用崗位由考生按照總成績從高到低順序公開擇優確定。
新招聘人員按規定實行試用期制度，同時簽訂聘用合同。試用期滿合格的，辦理轉正手續;考核不合格的，不予辦理轉正手續。本次新招聘人員最低服務年限為5年(含試用期)。
應聘者凡在規定時間未參加筆試、面試、體檢、考察及未按時到崗的，均視為自動放棄招聘資格。
十四、紀律與監督
(一)實行回避制度。凡參與本次公開招聘的工作人員，按有關規定一律實行回避制度。
(二)嚴格紀律。在本次招聘工作中要嚴格執行有關紀律要求，如發現有違紀違規行為，將嚴格按照有關規定進行處理。要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監督。
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的假借招聘考試命題組、考試教材編委會、輔導網站或發行的出版物、微信公眾號等，均與本次考試無關。
本次招聘工作的有關信息均在新野政務網發布，請考生隨時關注網站信息并保持通訊暢通。凡各環節未按有關通知要求執行的考生，視為自動棄權。
資格審查工作貫穿考試聘用各環節，在任何一個環節發現報考者與招考崗位要求的資格條件不符或弄虛作假的，按違紀違規行為取消其考試、聘用的資格，并將有關情況報市人事管理部門備案，其違紀違規事實記入事業單位公開招聘考試聘用誠信檔案庫。本方案由新野縣公開招聘領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜，由新野縣公開招聘領導小組研究決定。
咨詢電話：0377-650335150377-65033551
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2023年1月31日
